Andrea Negri - Recursos Humanos

En Andrea Negri - RRHH somos un grupo de personas con un objetivo en común: colaborar para que las empresas logren más rentabilidad, a partir de un original enfoque del gerenciamiento del capital humano. Nuestra idea base consiste en trabajar sobre el Humor y con el Humor, en una forma seria y consistente. Y ¿por qué sobre el Humor, si el trabajo es algo serio? Pues porque el Humor juega un rol fundamental en el clima de cualquier grupo humano. El Humor ayuda a mejorar las relaciones y a sobrellevar situaciones tensas. Los equipos donde reina el buen Humor son más duraderos, ya que pertenecer a ellos es un disfrute y no una carga. Se comunican naturalmente con más eficacia. Y a consecuencia de todo esto, también son más exitosos. Partimos, desde el proceso de Selección, por la identificación de aquellas  personas que tienen la Competencia del Humor. Para ello hemos elaborado  un modelo de descriptores que utilizamos como indicadores del estadío de dicho skill.  A su  vez que ayudamos a que todos desarrollen esta competencia en su puesto de trabajo, a través de talleres específicos provenientes de distintas disciplinas del arte y la salud.

Factor Coaching

FactorCoaching se especializa en brindar soluciones integrales a problemas específicos de desarrollo, produciendo mejoras de la efectividad organizacional por medio del desarrollo de habilidades genéricas (humanas) de management. Estas habilidades son necesarias para procesos de: Cambio cultural, Management 2.0, Trabajo en equipo, Clima laboral , Liderazgo e Innovación.

Congresis (Venezuela)

Congresis es una innovadora empresa de consultoría gerencial tipo “boutique” que ayuda a las empresas y organizaciones a marcar una diferencia y proyectarse como líderes en sus áreas de actividad. En Congresis contribuimos al crecimiento, desarrollo y transformación de las organizaciones. Somos el aliado de empresas y organismos públicos y privados para enfrentar con éxito sus retos y oportunidades, ayudándoles a crear, desarrollar y ejecutar novedosas iniciativas que mejoren significativamente sus resultados, su desempeño organizacional y sus relaciones con su mercado y entorno.

Blue Company (Chile)

Los programas de capacitación y consultoría desarrollados por nuestra empresa implican cambios en las prácticas dominantes en las organizaciones donde se desarrollan. La incorporación de dichas prácticas puede ser acelerada, profundizada y estabilizada mediante la implantación de las herramientas de Blue Company. Esta empresa nace de la necesidad en Latinoamérica de ofertas tecnológicas que permitan a las empresas competir con altos niveles de gestión a un bajo costo, entregando servicios que ayudan a que los procesos de las empresas estén a tiempo, sean confiables, menos costosos, y más rentables. Unos de sus más exitosos poryectos es la plataforma de redes sociales basadas en blogs bligoo.

Gestión y Liderazgo S.A. (Chile)

Gestión y Liderazgo S.A, G&L, es una empresa de consultoría y educación, dedicada a producir una expansión de la capacidad emprendedora en las personas y equipos de trabajo, y aumentar la competitividad de nuestros clientes en sus mercados, haciendo más eficaz el cuidado de la relación con sus clientes, la inserción en el mercado global, la capacidad para participar en redes, el desarrollo de equipos de trabajo, la calidad, eficiencia y competitividad de sus procesos, y la capacidad para definir y cumplir sus objetivos de gestión. Las capacidades de esta empresa de sustentan en una experiencia de muchos años de trabajo en distintos países del mundo, dicha experiencia también tiene entre sus orígenes, la tradición inaugurada por el trabajo pionero de Fernando Flores en el campo de la consultoría y expanden la capacidad de intervención de INNOVA.