Fuentes de inspiración y aprendizaje: Hamel
Publicado el : 23-09-2005 en : Gestión & cambio cultural, Innovación & emprendimiento
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Gary Hamel es un consultor y profesor de negocios muy renombrado por sus aportes en estrategia, innovación y resiliencia organizacional. Dirige su consultora Strategos y el Instituto Woodside dedicado a la investigación en los temas mencionados. Les recomiendo sus libros “Liderando la Revolución” y “Compitiendo por el futuro” escrito en colaboración con Prahalad. Hamel es un autor interesante y recomendable para quienes quieran buscar nuevas formas de pesar el futuro de sus negocios y adelantarse a cambiar antes de que la necesidad de cambio resulte demasiado obvia.

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[...] Vivimos una cultura en la que preferimos que alguien mas valide la seriedad y la certidumbre respecto de la influencia futura de dichos fenómenos emergentes que presenciamos (sobre todo si la validación proviene de ciertos “países desarrollados”). Solo atendemos a lo nuevo cuando su relevancia es demasiado obvia. Al decir de Gary Hamel, somos muy poco resilientes. Si espero a leer la explicación de un fenómeno emergente en un libro para darle crédito probablemente estaré llegando varios años tarde a la posibilidad de participar de la invención de un mundo. [...]
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